Інформаційний лист конференції «Спільні дії військових формувань і правоохоронних органів держави: проблеми та перспективи»

1
Шановні колеги!
Запрошуємо Вас взяти участь у роботі 
Міжнародної науково-практичної конференції
«Спільні дії військових формувань і правоохоронних органів держави: проблеми та перспективи»,
яка відбудеться 12–13 вересня 2019 року на базі Військової академії (м. Одеса) 

Детальніше...

Військова академія (м. Одеса) оголошує конкурс на заміщення вакантних наукових посад:

Військова академія (м. Одеса) оголошує конкурс на заміщення вакантних наукових посад:

  1. Заступник начальника Наукового центру з наукової роботи, ШПК – підполковник, тарифний розряд – 48.
  2. Начальник науково-дослідного відділу (проблем розвитку та застосування частин і підрозділів десантно-штурмових військ), ШПК – підполковник,тарифний розряд – 46.
  3. Науковий співробітник науково-дослідного відділу (проблем розвитку та застосування частин і підрозділів десантно-штурмових військ), ШПК – майор, тарифний розряд – 33.
  4. Начальник науково-дослідного відділу (проблем розвитку та застосування частин і підрозділів військової розвідки та Сил спеціальних операцій), ШПК – підполковник,тарифний розряд – 46.
  5. Старший науковий співробітник науково-дослідного відділу (проблем розвитку та застосування частин і підрозділів військової розвідки та Сил спеціальних операцій), ШПК – працівник ЗСУ (0,5 ставки),тарифний розряд – 14-18.
  6. Начальник науково-дослідного відділу (проблем фізичного виховання та спеціальної фізичної підготовки у Збройних Силах України),
    ШПК – підполковник,тарифний розряд – 46.
  7. Старший науковий співробітник науково-дослідного відділу (проблем фізичного виховання та спеціальної фізичної підготовки у Збройних Силах України), ШПК – підполковник,тарифний розряд – 43.
  8. Молодший науковий співробітник науково-дослідного відділу (проблем фізичного виховання та спеціальної фізичної підготовки у Збройних Силах України), ШПК – капітан,тарифний розряд – 28.
  9. Старший науковий співробітник науково-дослідного відділу (проблем розвитку системи технічного забезпечення військ (сил)), ШПК – підполковник,тарифний розряд – 43.
  10. Провідний науковий співробітник науково-дослідного відділу (проблем розвитку системи технічного забезпечення військ (сил)), ШПК – працівник ЗСУ (0,5 ставки), тарифний розряд – 15-19.
  11. Провідний науковий співробітник науково-дослідного відділу (проблем розвитку системи технічного забезпечення військ (сил)), ШПК – працівник ЗСУ (0,5 ставки), тарифний розряд – 15-19.
  12. Старший науковий співробітник науково-дослідного відділу (проблем розвитку системи тилового забезпечення військ (сил)), ШПК – підполковник,тарифний розряд – 43.
  13. Науковий співробітник науково-дослідного відділу (проблем розвитку системи тилового забезпечення військ (сил)), ШПК – майор,тарифний розряд – 33.
  14. Начальник науково-дослідного відділу (бойового екіпірування), ШПК – підполковник,тарифний розряд – 46.
  15. Молодший науковий співробітник науково-дослідного відділу (бойового екіпірування), ШПК – працівник ЗСУ,тарифний розряд – 10-15.

Кваліфікаційні вимоги до посади заступника начальника Наукового центру з наукової роботи: особи, які мають науковий ступінь, вчене звання, стаж військової служби (роботи) на посадах наукових (науково-педагогічних) працівників не менше п’яти років та досвід керівництва науковими підрозділами вищого військового навчального закладу, військового навчального підрозділу закладу вищої освіти, окремого наукового підрозділу та наукової установи не менше трьох років, оперативно-тактичний рівень військової освіти за фахом.

Кваліфікаційні вимоги до посади начальника науково-дослідного відділу: особи, які мають науковий ступінь (вчене звання), стаж військової служби (роботи) на посадах наукових (науково-педагогічних) працівників не менше п’яти років та досвід керівництва науковими підрозділами ВВНЗ, ВНП ЗВО, ОНП та НУ не менше трьох років, за останні п’ять років не менше 10 публікацій (патентів);

або досвід проходження військової служби в органах військового управління, наукової (науково-організаційної, випробувальної діяльності тощо) за напрямом діяльності установи не менше десяти (семи) років та відповідний рівень освіти.

Кваліфікаційні вимоги до посади провідного наукового співробітника: особи, які мають науковий ступінь, стаж військової служби (роботи) за фахом не менше семи років, у тому числі досвід наукової роботи не менше п’яти років, за останні п’ять років не менше 10 публікацій (патентів);

або досвід проходження військової служби в органах військового управління, наукової (науково-організаційної, випробувальної діяльності тощо) за напрямом діяльності установи не менше десяти років та відповідний рівень освіти.

Кваліфікаційні вимоги до посади старшого наукового співробітника: особи, які мають стаж наукової роботи за фахом не менше семи років, за останні п’ять років не менше 10 публікацій (патентів), за наявності наукового ступеня - без вимог до стажу роботи або досвід проходження військової служби не менше 10 років.

Кваліфікаційні вимоги до посади наукового співробітника: особи, які мають стаж наукової роботи за фахом не менше п’яти років, не менше 5 публікацій (патентів), а за наявності наукового ступеня - без вимог до стажу роботи або досвід проходження військової служби не менше 5 років.

Кваліфікаційні вимоги до посади молодшого наукового співробітника: особи, які мають досвід проходження військової служби не менше трьох років. За наявності наукового ступеня, закінчення ад’юнктури - без вимог до стажу роботи. На посаду молодшого наукового співробітника можуть бути призначені, як виняток, випускники вищих навчальних закладів, які набули досвіду наукової роботи у період навчання.

Для участі у конкурсі надсилаються такі документи: рапорт (письмову заяву) на ім’я начальника Військової академії (м. Одеса) про участь у конкурсі; копію документа, що посвідчує особу; заповнену особову картку встановленого зразка (послужний список); копію трудової книжки (за наявності); автобіографію; копії документів про вищу освіту, підвищення кваліфікації, присудження наукового ступеня, присвоєння вченого звання; перелік наукових праць, опублікованих у рецензованих фахових виданнях; письмову згоду на обробку персональних даних.

Кандидати, які виявили бажання взяти участь у конкурсі, можуть подавати додаткову інформацію про освіту, досвід роботи, професійний рівень і репутацію, а також своє бачення розвитку досліджень і розробок на посаді (характеристики, рекомендації, копії наукових публікацій, реферати тощо).

Термін подання документів – до 04 липня 2019 року.

Довідкова інформація за телефоном: (0482) 63-76-60, “КРЕМНІЄВИЙ”, додатковий 4-05.

Офіційний веб-сайт: www.vaodesa.mil.gov.ua

Адреса електронної пошти: Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

Документи надсилаються на адресу: Військова академія (м. Одеса), голові конкурсної комісії (з заміщення вакантних наукових посад), 

вул. Фонтанська дорога, 10, м. Одеса, 65009.

 

Програма конференції «Національна безпека України: актуальні проблеми та шляхи їх вирішення»

1
Шановні колеги!
Запрошуємо Вас взяти участь у роботі
П'ятої Всеукраїнської курсантсько-студентської науково-практичної конференції
«Національна безпека України: актуальні проблеми та шляхи їх вирішення»,
яка відбудеться 14 травня 2019 року на базі Військової академії (м. Одеса)
 

Детальніше...

Військова академія (м.Одеса) оголошує конкурс на заміщення вакантних посад

ВІЙСЬКОВА АКАДЕМІЯ (м. ОДЕСА) ОГОЛОШУЄ КОНКУРС НА ЗАМІЩЕННЯ ВАКАНТНИХ ПОСАД

 

Викладач кафедри управління діями підрозділів десантно-штурмових військ та морської піхоти факультету підготовки спеціалістів десантно-штурмових військ, ШПК – «майор», посадовий оклад 6340 грн.

Професор кафедри бойового застосування технічних засобів розвідки факультету підготовки спеціалістів військової розвідки та спеціального призначення, ШПК – «підполковник», посадовий оклад 8320 грн.

Викладач вищого навчального закладу кафедри іноземних мов факультету підготовки спеціалістів військової розвідки та спеціального призначення (три посади), штатна категорія – «працівник ЗСУ», посадовий оклад 4916 грн.

Професор кафедри автотехнічного забезпечення факультету підготовки спеціалістів матеріально-технічного забезпечення
(на 0,25 ставки), штатна категорія – «працівник ЗСУ», посадовий оклад 6414 грн.

Викладач вищого навчального закладу кафедри автотехнічного забезпечення факультету підготовки спеціалістів матеріально-технічного забезпечення, штатна категорія – «працівник ЗСУ», посадовий оклад 4916 грн.

Професор кафедри електротехніки та систем ракетно-артилерійського озброєння факультету підготовки спеціалістів ракетно-артилерійського озброєння (дві посади на 0,25 ставки), штатна категорія – «працівник ЗСУ», посадовий оклад 6414 грн.

Викладач вищого навчального закладу кафедри інженерної механіки факультету підготовки спеціалістів ракетно-артилерійського озброєння (на 0,25 ставки), штатна категорія – «працівник ЗСУ», посадовий оклад 4916 грн.

Доцент кафедри фундаментальних наук (на 0,5 ставки), штатна категорія – «працівник ЗСУ», посадовий оклад 6026 грн.

Доцент кафедри фундаментальних наук (на 0,25 ставки), штатна категорія – «працівник ЗСУ», посадовий оклад 6026 грн.

Кваліфікаційні вимоги до посади професора: особи, які мають вчене звання професора або науковий ступінь доктора наук зі стажем науково-педагогічної роботи не менше трьох років, або вчене звання доцента (старшого наукового співробітника) і науковий ступінь кандидата наук зі стажем зі стажем науково-педагогічної роботи не менше п’яти років, або вчене звання доцента (старшого наукового співробітника) без наукового ступеня зі стажем науково-педагогічної роботи не менше десяти років.

Кваліфікаційні вимоги до посади доцента:особи, які мають науковий ступінь та/або вчене звання доцента (старшого наукового співробітника, старшого дослідника), оперативно-тактичний рівень військової освіти, досвід науково-педагогічної роботи п’ять років, або досвід військової служби на посадах керівного складу органів військового управління за фахом не менше трьох років;

або старший викладач без наукового ступеня і вченого звання, який має не менше десяти років стажу науково-педагогічної роботи.

Кваліфікаційні вимоги до посади викладача: особи, які мають досвід учасника бойових дій, ступень вищої освіти “магістр”(для військовослужбовців);

або особи, які мають досвід військової служби на посадах за фахом, ступень вищої освіти “магістр”.

Для участі у конкурсі надсилаються такі документи: рапорт, який подається за командою (заява); автобіографія; копії документів про вищу освіту, кваліфікацію, копії документів про науковий ступінь, копії документів про вчене звання; службова характеристика; копії паспорта та трудової книжки (для працівників); завірена копія службової картки (для
військовослужбовців); медична характеристика (для військовослужбовців); листок з обліку кадрів (для працівників); довідка про проходження військової служби (для військовослужбовців); витяг із Резерву кандидатів для просування по службі (для військовослужбовців); список наукових праць (винаходів); письмова згода на збір та обробку персональних даних

Термін подання документів – до 20.04.2019 року.

Дата проведення конкурсу на заміщення вакантних посад науково-педагогічних працівників Військової академії (м. Одеса) – 30.04.2019 року.

Довідкова інформація за телефоном: (0482) 631-475.

Документи надсилаються на адресу: 65009, м.Одеса-09, вул. Фонтанська дорога, 10, голові конкурсної комісії Військової академії.

Програма конференції «Актуальні питання підготовки фахівців логістики Збройних Сил України: зміст, технології, якість»

1
 Шановні колеги!
Запрошуємо Вас взяти участь у роботі
Міжнародної науково-методичної конференції
«Актуальні питання підготовки фахівців логістики Збройних Сил України: зміст, технології, якість»
яка відбудеться 19 квітня 2019 року на базі Військової академії (м. Одеса)
 

Детальніше...


............................................................

Електронна бібліотека
доступно з внутрішньої мережі